組織は合理的に失敗する【送料無料】 | |
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日本陸軍に学ぶ不条理のメカニズム 日経ビジネス人文庫 菊沢研宗 日本経済新聞出版社発行年月：2009年09月 ページ数：347p サイズ：文庫 ISBN：9784532195113 『組織の不条理』再編集・改題書 菊澤研宗（キクザワケンシュウ）慶應義塾大学商学部教授。慶應義塾大学商学部卒業。慶応義塾大学大学院商学研究科博士課程修了。ニューヨーク大学スターン経営大学院客員研究員、防衛大学校社会科学教室教授などを経て現職（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） プロローグ 不条理な日本陸軍から何を学ぶか／第1部 組織の不条理解明に向けて（組織の新しい見方ー新制度派経済学入門／組織はなぜ不条理に陥るかー不条理な組織行動を説明する理論）／第2部 組織の不条理と条理の事例（大東亜戦争における日本軍の興亡ー日本軍はどのように戦ったか／不条理なガダルカナル戦ーなぜ組織は後もどりできなかったのか／不条理なインパール作戦ーなぜ組織は最悪の作戦を阻止できなかったのか／不条理を回避したジャワ軍政ーなぜ組織は大量虐殺を回避できたのか／不条理を回避した硫黄島戦と沖縄戦ーなぜ組織は大量の無駄死にを回避できたのか）／第3部 組織の不条理を超えて（組織の本質ー軍事組織と企業組織／組織の不条理と条理ー進化か淘汰か／組織の不条理を超えてー不条理と戦う企業戦士たち）／エピローグ 不条理な日本陸軍から何を学べたか 個人は優秀なのに、なぜ“組織”は、不条理な行動に突き進むのか？日本陸軍の失敗を題材に、「取引コスト理論」「エージェンシー理論」「所有権理論」といった最新の経済学理論を使い、現代企業が抱える組織の問題を解き明かした話題作。 本 人文・思想・社会 軍事 文庫 人文・思想・社会 文庫 ビジネス・経済・就職
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